完成今年的经济工作任务，必须切实加强党的建设和对经济工作的领导，为开创科学发展富民强县新局面提供有力保障。

　　1.坚持解放思想，弘扬创新精神。解放思想是推进富民强县的永恒主题。实践反复证明，思想大解放，经济社会就大发展;思想不解放，经济社会就难发展。这些年来，新晃经济社会发展取得的重大突破，就是深入贯彻落实科学发展观、不断解放思想的结果。目前还存在这样那样的问题，既是新晃发展阶段性特征的表现，也是思想解放力度还不够大的反映。我们要加快发展，归根结底要靠人，要靠人的思想解放，特别需要一批紧跟时代、勇立潮头、大胆创新的带头人，特别需要一批不怕风险、敢试敢闯、敢作敢为的实干家。2010年7月底，县委有针对性地提出了要发扬敢成大事、敢闯新路、敢破难题、敢于担当的“四敢”精神。面对当前的巨大压力和难得历史机遇，县委重申，将一如既往的弘扬“四敢”精神，鼓励和支持基层大胆试、大胆闯、大胆干，对各单位、各部门改革和发展中积累的经验，及时总结推广;对出现的新生事物不求全责备;对一时看不准的也不轻易下结论;对探索中出现的问题，看主流，看大局，看发展，注意引导，逐步完善，并勇于承担责任，力求以改革的大突破，推动经济的大发展，社会事业的大进步。各级党委、政府都要勇于打破条条、框框、本本的束缚，在思想上进一步解放，在改革上进一步探索，在实践上进一步创新。我们应该宽容探索中的失误，允许创新中的曲折，善待竞争中的失利，为改革者撑腰，替创新者解困，帮探索者呐喊。

　　2.切实转变作风，增强工作主动性。优良的作风是凝聚党心民心和推进新晃后发赶超的巨大力量。要以正确的用人导向引领干部改进作风。必须坚持德才兼备、以德为先的原则，真正把那些政治靠得住、工作有本事、作风过得硬、群众信得过的“排头兵”式的干部选拔到各级领导岗位上来。对那些长期在条件艰苦、工作困难的地方工作的干部要“格外关注”，对那些不图虚名、踏实干事的干部要“多加留意”，对那些埋头苦干、注重为长远发展打基础的干部“不能亏待”，以正确的用人导向引领干部改进作风。要以严明的组织纪律约束干部改进作风。深入贯彻《党员领导干部廉洁从政若干准则》，继续执行《县级领导干部问责约谈办法(暂行)》、《机关“中梗阻”责任追究办法(暂行)》等五项制度，以严明的纪律、过硬的作风推进各项工作。要以科学的评价体系激励干部改进作风。按照科学发展的要求建立干部评价体系，按照注重实绩的要求建立干部考评体系，按照注重扩大群众参与度的要求建立干部测评体系，引导各级党员干部把积极性放到推动科学发展上，把心思和精力用在真抓实干、务求实效上。要以健全的规章制度规范干部改进作风。全县各级各部门要抓住本地区、本部门作风建设的难点问题创新制度、完善制度，把作风建设制度化，从根本上解决干部作风问题。要认真执行民主议事制度，广大领导干部要经常深入基层、深入群众听取群众的意见建议，帮助群众解决一些实际困难，真正使县委、县政府出台的一些重大决策部署、重点工作安排情况传达得下去，获得群众的支持;老百姓一些合理的利益诉求和好的意见建议能很好地反馈上来，帮助科学决策。

　　3.加强基层建设，夯实发展基础。基层始终是我县全部工作和战斗力的基础。各级党委要深入开展创先争优、党员自愿者、一人学一技等特色党建创建活动，进一步增强党组织的凝聚力、创造力、战斗力。继续推行基层党组织书记集中轮训、选派机关干部到村任职制度，继续加大对村、社区党组织经费投入，着力改善基层办公设施、活动场所等条件。乡村各基层党组织要围绕县委中心工作，努力创新平台载体，积极探索长效机制，全力支持并参与到全县经济工作大局中来。今年是县人大、政府、政协集中换届年，各级各部门要统筹安排、精心组织，确保换届工作风清气正、圆满成功，班子建设得到加强，各项工作不受影响。

　　4.加强廉政建设，优化党风政风。廉政建设关系着党的人心向背和我县发展大业的兴衰成败。去年10月底，县委中心组(扩大)集中学习暨廉政党课组织观看了《生命的代价》、《忏悔录》等警示教育片，对优化党风政风起到良好作用。今年我们要以更加坚定的信心、更加坚决的态度、更加强硬的举措预防和惩治腐败，大力加强廉政建设。突出抓好重点领域、重大工程、重要环节的监管，加大党务公开力度，坚持用制度管权、管事、管人，确保权力公开透明规范运行。各级领导干部要强化“一岗双责”意识，严格执行党风廉政建设责任制，坚持严于律己，自觉接受监督，做经得起考验、抗得住诱惑、守得住小节的表率。坚决纠正和严厉打击损害群众利益、阻碍新晃发展、影响党委形象的各种不正之风，以廉政建设的实际成效取信于全县人民。

　　同志们，天时人事日相催，冬至阳生春又来。新晃发展已经站到了新的历史起点上，我们一定要紧紧围绕富民强县的中心目标，以只争朝夕的精神，敢闯敢试的气魄，狠抓落实的干劲，乘势而上，奋力拼搏，以优异的成绩迎接党的十八大胜利召开!